Французский судоходный гигант CMA CGM всего за один год удвоил число женщин-моряков после запуска программы She Sails — заметный прогресс для отрасли, которая традиционно сталкивается с трудностями в сфере гендерного разнообразия.
Запущенная в декабре 2024 года программа позволила увеличить количество женщин на борту судов CMA CGM с 200 до 403 к концу 2025 года, что соответствует росту на 101%. Опираясь на эти результаты, компания поставила новую амбициозную цель — 1000 женщин-моряков к 2030 году.
«Всего за один год наша программа доказала свою эффективность: результаты превзошли ожидания», — отметила Кристин Кабо Вёрель, исполнительный вице-президент группы, отвечающая за операции и активы. — «Все больше женщин занимают ключевые должности, их карьерный рост ускоряется, растёт уверенность в себе, а наши команды становятся более разнообразными и эффективными».
Ключевую роль в успехе She Sails играет сеть из 42 послов в 19 странах, а также стратегические партнёрства с морскими академиями в Абу-Даби и Индии. Дополнительно прорабатываются соглашения с учебными заведениями на Филиппинах и в Индонезии для укрепления кадрового резерва женщин-курсантов, приходящих в отрасль.
Особый акцент сделан на карьерном росте. Всего за год было зафиксировано 74 повышения по службе. Восемь женщин продвинулись до старших офицерских должностей, охватывающих четыре высших уровня ответственности на борту, а 48 перешли из статуса курсантов в категорию младших офицеров. Впервые в истории компании одна женщина была повышена с должности матроса до квалифицированного матроса.
Программа She Sails строится на трёх основных столпах:
-
привлечение — стажировки, целевые кампании и сотрудничество с морскими академиями;
-
продвижение — программы наставничества, прозрачные карьерные треки и равные возможности роста;
-
удержание — политика равной оплаты труда, нулевая толерантность к домогательствам и поддерживающая рабочая среда.
Инициатива нацелена на действующих женщин-моряков, студенток морских учебных заведений и тех, кто только рассматривает карьеру в море, подчёркивая, что работа на флоте — это сочетание приключений, глобального взгляда на мир и профессиональной реализации.
CMA CGM подтверждает свою долгосрочную приверженность гендерному разнообразию и равным возможностям во всех сегментах своей деятельности, продолжая поддерживать карьеру женщин в морской индустрии и способствуя трансформации глобального торгового флота.
